• Promover un espacio plural de debate y reflexión tendiente a contribuir al mejoramiento de las Políticas Públicas de Género y Diversidad Sexual en el deporte;
  • Impulsar el acceso de la mujer y las disidencias a los diferentes niveles de administración y gestión deportiva, a través de su participación en órganos de gobierno, a todos los niveles de responsabilidad institucional;
  • Propiciar la creación de sistema de monitoreo, a través de mecanismo e índices que releven los avances sobre la implementación de normas, políticas y programas sobre la igualdad de género a escala nacional, provincial y local.
  • Fomentar espacios de participación y capacitación, a los efectos de impulsar estrategias de empoderamiento, a través de ejercicio y goce de los derechos de la mujer y la diversidad sexual; a través de la aplicación del marco normativo vigente Ley 20.655 modificada por Ley 27.202; Ley de Identidad de Género N°26.743; Ley N°26.485
  • Desarrollar carreras, tecnicaturas, postítulos, cursos de capacitación y formación para docentes, formadores, y actores deportivos en todos los niveles y áreas, como sus modalidades deportivas / educativas.
  • Trabajar junto a organismo gubernamentales y organizaciones de la sociedad civil en la formulación de un presupuesto participativo de género y diversidad
  • Apoyar, fomentar e impulsar el liderazgo de las mujeres y las diversidades sexuales, a través de garantizar la participación política en las entidades deportivas, en condiciones de igualdad y paridad.